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教学改革与教师发展中心

教学改革与教师发展中心职责

一、 目的

为了充分明确师资与质量管理科的工作职责,有效地开展相关工作,特制定本职责。

二、 主要工作职责

          2.1负责拟定学院师资队伍建设规划、培训计划;

          2.2负责拟定并落实学院教学质量管理相关制度;

          2.3负责质量工程项目的申报组织与管理工作;

          2.4、负责院级以上优秀教师的推荐、评选与奖励工作;

          2.5负责组织教学竞赛、教学交流、教学改革研讨等活动;

          2.6负责学院教学督导工作;协助教学事故的调查、核实与处理;联系教学工作委员会;

          2.7负责组织对学院教学质量情况开展调查研究,分析、研究存在的问题,提出改进意见或措施;

          2.8负责学院教学工作绩效考核工作的组织与实施;

          2.9负责教学改革项目及教学成果的申报与组织工作;

          2.10完成处长交办的其它工作。 


 
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